2020年云南農業生產資料股份有限公司招聘簡章

云南農業生產資料股份有限公司招聘簡章

公司簡介：

云南農業生產資料股份有限公司(以下簡稱“云農股份”)是在原云南省農業生產資料公司(建國初期成立)的基礎上，經省政府授權部門批準，于2001年8月由十一家農資生產、流通企業發起共同投資整體改制組建而成, 是云南省供銷合作社直屬控股的大型農資流通企業。一直保持著云南農資流通行業第一名和云南省農資流通龍頭企業的地位，是云南省百強企業、全國農資流通百強企業、全國農資百佳經銷商。

公司主要從事化肥、農藥等農資商品的調拔、供應,以及瀝青、茶葉等商品的儲備和銷售。公司資產8.3億元，現有在崗職工150余人。公司下設八個分公司和三個獨立法人全資子公司、兩個控股公司，經營網點遍布全云南省，在全省主要物資集散地均擁有大型倉儲設施，倉儲面積10余萬平方米，配備8條鐵路專用線。

公司本著“開放包容、整合資源、合作共贏”的經營理念，“誠信為本、服務三農”的經營宗旨，以及“以市場為導向、以效益為中心、以服務促銷售”的經營指導方針，以全新的機制、優質的服務，面向云南省內外和國內外市場開展經營活動。具有自營進出口經營權，業務輻射云南周邊鄰國，與國內外大型農資生產和流通企業有長期、穩固的購銷合作關系。是“湖光”、“豐喜”等知名品牌尿素在云南的主要經銷商和總經銷商；擁有“玖源”系列復合肥、“紅牛”、“特使”、“羅布泊”、“國安”、“獅馬”等復鉀肥的云南總經銷權；擁有自主品牌“添福”化肥；擁有德國“拜耳”系列、中華國際“農達”和住商農資“寶麗安”等農藥和美國“世多樂”作物調節劑等國內外知名品牌的云南總經銷權。多年來，一直是省政府唯一指定的儲備化肥承儲企業，并連續多年承儲國家級儲備化肥。

待遇：

簽訂勞動合同試用期滿轉正后月工資4000元-5000元。年終根據所在部門效益及崗位情況發放績效獎金及業務提成。

此外，購買五險（養老、醫療、工傷、生育、失業）、住房公積金、企業年金，以及相關工會福利。

企業鼓勵員工長期穩定于企業工作，通過自身努力貢獻與企業共享改革發展成果，工作年限越長，待遇越高，同時可享受企業工齡工資。

招聘崗位：

一、人事專員

工作地點：昆明

崗位要求 ：

1.專業：人力資源、勞動與社會保障等相關專業優先，特別優秀者可適當放寬到管理類相關專業；

2.學歷：大學本科以上學歷；

3.熟悉人力資源相關知識，具有人力資源相關工作者優先；

4.具有基本的公文寫作知識和能力以及一定的組織協調及溝通能力；

5.能熟練使用Office辦公軟件。

6.具備強烈的責任感，事業心，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。

二、黨建專員

工作地點：昆明

崗位要求：

1.專業：漢語言文學、思想政治類、哲學類等相關專業優先；特別優秀者可適當放寬到管理類相關專業；

2.學歷：大學本科以上學歷；

3.中共黨員（含預備黨員）優先；

4.熱愛寫作，具有基本的公文寫作知識和能力以及一定的組織協調及溝通能力；

5.能熟練使用Office辦公軟件；

6.具備強烈的責任感，事業心，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。

三、文秘

工作地點：昆明

崗位要求：

1.專業：漢語言文學、文秘、行政等相關專業優先考慮；

2.學歷：大學本科以上學歷；

3.熱愛寫作，具有基本的公文寫作知識和能力以及一定的組織協調及溝通能力；

4.能熟練使用Office辦公軟件；

5.具備強烈的責任感，事業心，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。

四、倉庫管理員

工作地點：大理

崗位要求：

1.大專及以上學歷；

2.具備強烈的責任感，有耐心、細心；

3.能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性；

4.能及時、準確進行出庫、入庫登記，做到賬面清晰，數字準確。

5.戶籍：大理、保山、臨滄優先考慮。

五、銷售人員

工作地點：昆明、玉溪、曲靖、昭通、大理等地區

崗位要求：

1.大專及以上學歷，男士優先；

2.有較強的學習、溝通能力，善于交際；

3.有良好的團隊合作意識和承壓能力；

4.能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性；

5.有農學、植保背景的優先考慮；有駕駛證優先考慮；負責市場、化肥推廣、洽談與維護、拓展市場。

六、電商業務員

工作地點：昆明

崗位要求：

1.大專及以上學歷，茶藝相關專業優先；

2.男女不限，五官端正，面貌清秀；

3.具有茶藝實操能力，掌握各類茶品知識；

4.具有良好的語言表達能力、管理溝通能力；

5.具有良好的溝通協調能力及服務意識，反應靈敏，端莊大方、舉止文雅；

6.敬業樂業、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業素養。

公司（總部）地址：昆明市盤龍區金星小區東門萬宏路云農大廈

聯系電話：0871-65611535

簡歷投遞郵箱:yngfrl@163.com

來源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/7645