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      2020年昭通市政務(wù)服務(wù)管理局招聘公告

      來源:昭通市人民政府網(wǎng)站   時間:2020-11-20 15:30  點擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
      昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司招聘公告 根據(jù)工作需要,我公司受昭通市政務(wù)服務(wù)管理局委托,全權(quán)負責面向社會公開招聘輔助性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、招聘原則 按照公開、公平、公正的原則,通過面向社會

      昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司招聘公告

      根據(jù)工作需要,我公司受昭通市政務(wù)服務(wù)管理局委托,全權(quán)負責面向社會公開招聘輔助性崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘原則

      按照“公開、公平、公正”的原則,通過面向社會,公開報名,擇優(yōu)聘用。

      二、招聘崗位及數(shù)量

      招聘輔助性崗位人員10名(女5名、男5名),具體從事昭通市民之家市級政務(wù)服務(wù)大廳綜合窗口服務(wù)工作。

      三、招聘人員基本條件

      (一)愛崗敬業(yè),品行端正,遵紀守法,無違法犯罪記錄,身體健康,口齒清楚,五官端正,形象氣質(zhì)佳,男性身高1.65米以上、女性身高1.55米以上;

      (二)年齡在20周歲以上30周歲以下;

      (三)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

      (四)熟悉計算機操作;

      (五)具有一定的文字寫作及語言表達能力;

      (六)昭通市戶籍,同等條件下優(yōu)先聘用建檔立卡貧困戶;

      (七)有下列情況之一的,不受理報名:

      1.受過刑事處罰的;

      2.涉嫌違法犯罪尚未查清楚的;

      3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

      4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      四、用工方式及工作地點

      (一)用工方式:輔助性崗位人員采取勞務(wù)派遣用工形式,由我公司依法與聘用人員簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。

      (二)工作地點:昭通市昭陽區(qū)北部新區(qū)鎮(zhèn)雄路(昭通市民之家市級政務(wù)服務(wù)大廳)。

      五、招聘程序

      (一)報名:

      1.報名時間:

      2020年11月18上午8:00—2020年11月20日下午17:00。

      2.報名方式及聯(lián)系人電話:

      新冠肺炎疫情防控期間,為減少人員聚集,本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,報名者將報名所需資料以掃描件的形式或拍照發(fā)送至郵箱ztstdrlzygs@126.com。

      聯(lián)系人:呂女士,聯(lián)系電話:18287062819、0870-2138633

      3.所需材料:

      (1)身份證(正反面)掃描件或拍照圖片;

      (2)畢業(yè)證掃描件或拍照圖片;

      (3)戶口簿(戶主頁、個人戶口頁)掃描件或拍照圖片;

      (4)電子照片;

      (5)招聘輔助性崗位人員報名表;

      (6)錄制一分鐘自我介紹小視頻。

      (二)資格審查

      報名期限截止后,由本公司根據(jù)應(yīng)聘人員所提供的報名材料進行資格審查,應(yīng)聘人員所提供的全部材料必須真實,如弄虛作假,立即取消報名資格,應(yīng)聘人員通過資格審查后,其報名信息不再允許作任何修改。資格審查貫穿于招聘工作全過程,無論哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格條件不符的,一律取消聘用資格。

      (三)面試

      根據(jù)報名、資格審查情況,結(jié)合崗位需要,綜合分析學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)歷等情況,確定面試人員。面試時間、地點另行通知。

      (四)體檢

      根據(jù)面試成績,女性前5名、男性前5名進入體檢。由本公司安排體檢,體檢費用自理,執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標準。如本人自動放棄體檢或體檢不合格的不予聘用。本公司將按照面試成績由高到低順序依次遞補進入體檢人員。

      (五)公示

      體檢合格的擬聘用人員將在昭通市人民政府網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日。

      (六)聘用

      1.公示期滿無異議后,擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法與本公司簽訂2年的書面勞動合同,試用期為1個月。試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的,不予聘用。

      2.正式聘用人員服務(wù)期限不得低于2年,如未滿服務(wù)期辭職的應(yīng)支付相關(guān)的培訓(xùn)費并承擔違約責任。

      六、薪酬待遇

      試用期工資為3000元/月,試用期滿后基本工資+績效工資不低于4000元/月(包含“五險一金”單位和個人繳費部分),享受國家法定節(jié)假日。

      七、注意事項

      (一)本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

      (二)報考人員必須確保報名時所填信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報考信息、填寫信息有誤、信息與報考人員所持證明材料不一致等原因,后果由報考人員自行承擔。

      (三)招聘過程中,報考人員應(yīng)隨時保持報名登記時的聯(lián)系電話暢通,若因報考人聯(lián)系電話不暢而造成的后果由報考人員自行承擔。

      (四)報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的,一切后果由報考人員自行承擔。

      本公告由昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司負責解釋。

      咨詢電話:0870—2138633、18287062819(呂女士)。

      附件:招聘輔助性崗位人員報名表.docx

      昭通市泰東人力資源服務(wù)有限公司

      2020年11月17日

      來源:http://www.zt.gov.cn/lanmu/zwgk/contents/1902/188192.html

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