A.O.史密斯2021屆秋季校園招聘簡章

A.O.史密斯2021屆秋季校園招聘簡章

一、公司簡介

A.O.史密斯公司成立于1874年，總部設在美國威斯康星州，是美國紐約證券交易所上市公司（代碼AOS）。目前在全球9個國家和地區擁有26個工廠。2016年A.O.史密斯公司董事長兼首席執行官入選美國《財富》雜志公布的2016年全球商業領袖50強。2017年加入美國標準普爾500指數，市值超過100億美元。

艾歐史密斯（中國）熱水器有限公司，是美國A.O.史密斯公司于1998年在中國設立的獨資公司，中國區總部位于南京市經濟技術開發區，產品主要包括：熱水器、空氣凈化器、凈水機、保濕洗臉軟水機、家庭采暖、商用鍋爐等。21年來，公司在中國市場的份額和影響力快速上升成為中國家電市場的行業領導者！

艾歐史密斯（中國）環境電器有限公司是A.O.史密斯歷時3年潛心打造的全球超級產研基地，專注于凈水器、空氣凈化器和軟水機等環境電器的研發和生產。

二、招聘須知：

1、招聘對象

（1）2020/2021屆海內外畢業生

（2）畢業時間  2020年1月——2021年6月

2、校招流程

（1）網申/內推  9月7日

（2）線上/線下宣講  9-10月

（3）面試評估  9-10月

（4）Offer簽約  9-10月

3、投遞須知

（1）每個同學可投遞2個意向職位，HR篩選后將不可修改簡歷

（2）主觀題是簡歷通過的重要部分之一，已選擇投遞，請同學們認真填寫

三、在A.O.史密斯工作是一種怎樣的體驗？

1、團隊合作（T）：會有導師從工作方方面面進行長期指導。初入職場也不用擔心

2、結果導向(R)：入職前兩年內每半年述職一次，述職為高潛即晉升主管/項目經理

3、創新(I)：腦洞打開，各種項目靈感信手拈來，時刻在為人類舒適生活貢獻才華

4、專業(P)：創造力爆棚，感覺分分鐘可以飛上技術巔峰

四、A.O.史密斯需要什么樣的人？

1、實踐老司機，有豐富的相關實習實踐經驗，不懼怕困難挑戰

2、學霸大牛，有各類型創新大賽的經驗，有問鼎學術的驕傲

3、學生領袖，極富激情，樂于表達，善于溝通，自信而又活力

4、創新達人，不畏懼權威，敢于挑戰行業難題

五、招聘流程：

1、網申地址：https://app.mokahr.com/campus_apply/aoswtc/28612#/

2、掃描二維碼直接投遞

3、簡歷投遞郵箱：campus@hotwater.com.cn

4、移動端：AO史密斯校園招聘 關注公眾號投遞

5、招聘流程：網申——初試——復試——高管終面——綜合評估——Offer

6、公司官網：http://www.aosmith.com.cn/

六、招聘職位

1、商務類：

2、制造類

注：具體招聘職位描述：

校招職位表總結.xlsx

管培+商務類

l  服務管理培訓生

崗位描述：

1.提升售后服務質量-包含服務網絡開發、服務商管理、服務人員管理等；

2.挖掘用戶服務體驗需求并改善，提升服務口碑；

3.濾芯耗材營銷-包含濾芯管控、用戶體驗改進、服務營銷等。

任職要求：

1.2021屆碩士畢業生或具有1-2年工作經驗的往屆生，

2.理工科專業優先，具有良好的服務意識；

3.具備良好的溝通協調能力及團隊合作意識；

4.主動學習的能力及創新意識；

l  暖通系統培訓生

崗位內容：

1.對公司暖通系統提供專業性支持；

2.當地危機事件解決及現場技術支持工作；

3.賦能提升當地暖通能力，提升用戶體驗，保證客戶滿意；

崗位要求：

1.2021屆本科/碩士，熱能與動力工程、建筑環境與設備工程、制冷工程等工科專業優先；

2.具有較好的學習能力及創新意識；

3.具有主動思考能力，溝通協調能力，項目管理能力，有工作熱情和強烈的個人發展需求。

l  用戶運營經理

崗位職責：

1.負責推進和支持所轄客戶運營中心的重點公司營銷運營項目；

2.根據公司以消費者為中心建立的管家組織，圍繞消費者提供一體化全流程銷售服務；

3.負責所轄區域各項市場策略、銷售政策的落實及公司品牌維護；

4.負責所轄區域在線銷售工具使用、周邊市場開發、銷售渠道的開拓和維護等相關工作；

5.除以上常規工作以外，定期完成具有挑戰性的銷售項目。

職位要求：

1.2021應屆本科生/碩士生，能動、建環、暖通等工科背景專業優先;

2.英語四級及以上；

3.熱愛運營、銷售，有銷售相關的實踐、實習項目經驗，對新形勢下的銷售有一定想法與見解；

4.踏實肯干、有較強的學習能力，動手能力并賦予創新精神；

5.能接受工作地點在全國范圍內調配。

l  銷售工程師-商用凈水

崗位職責：

1.開發所在城市的工程類優質經銷商；

2.協助經銷商完成工程項目；

3.完成所負責區域銷售目標的達成；

4.負責所在區域經銷售的培訓相關工作 。

任職要求：

1.2021屆本科畢業生，專業不限，理工科專業優先；

2.熱愛銷售工作，良好的溝通、組織、團隊合作和學習能力，有銷售實習經驗優先；

3.具備優秀的協調、溝通、團隊合作和學習能力。

4.招聘區域：東北/華北/華南/西北/西南/華中

l  銷售工程師-商用熱水

崗位職責：

1.對接公司商用鍋爐系統產品，負責所轄地區產品的銷售工作；

2.了解客戶需求，進行系統設計，為客戶提供專業的熱水/采暖系統方案；

3.負責代理商的技術支持和培訓等管理工作；

4.負責所轄地區的市場推廣與渠道開發工作。

任職要求：

1.2020/2021本科畢業生，

2.暖通空調/給排水/熱能與動力/機械/電氣工程等工科專業優先；

3.熱愛銷售工作，良好的溝通、組織、團隊合作和學習能力，有銷售實習經驗優先；

4.具備優秀的協調、溝通、團隊合作和學習能力；

5.招聘區域：東北/天津/蘇北/內蒙/杭州/江西

l  服務工程師

崗位描述：

1.負責相關地區服務網絡管理及技術支持，提升服務能力和服務質量；

2.給服務商提供技術支持與培訓，執行公司服務政策；

3.解決客戶現場技術問題，以及特殊問題，保證客戶滿意；

4.負責服務城市經理、服務經理安排的其他工作；

崗位要求：

1.2021屆應屆本科生，理工科專業優先；

2.較好的溝通協調能力、團隊協作及服務意識；

3.適應工作需要的出差；

制造類

l  生產管理培訓生

崗位職責：

1、推動解決、改進生產過程中的交付、質量、成本、安全等；

2、生產現場5S、作業標準化以及目視化管理；

3、一線員工的團隊建設與持續改進項目的推動。

任職要求：

1、2021年應屆碩士或具備1-2年相關經驗的往屆生。機械設計及其自動化、機械制造、機械電子、焊接工程、材料加工等相關專業；

2、主動思考，主動學習，運用創新的方法發現問題、解決問題，具備優秀的現場解決問題的能力；

3、主動溝通，樂于交流，愿意深入一線車間，有責任有擔當，善于協調資源并具有良好的項目管理能力。

l  設備工程師

職位描述：

1、 負責設備的維修保養項目；

2、 負責相關設備的技術改造和跟進項目；

3、 負責設備備件的采購及管理。

職位要求：

1、 碩士學歷，2021年應屆碩士畢業生或具備2-3年相關經驗的往屆本科生。機械設計及其自動化、機械制造、機械電子、工業工程、電氣自動化、電氣工程相關專業；

2、 熟練使用各種辦公軟件及AutoCAD、Solidworks等工程繪圖軟件；

3、 積極主動，具有良好的溝通協調能力。愿意深入一線，動手能力強

l  可靠性質量工程師

職位描述：

1、負責依據市場、客戶、生產過程的質量反饋制定有效措施消除相關質量問題；

2、跟蹤落實生產線及供應商質量整改及改善的進度及結果；

3、參與產品可靠性相關工作，包含可靠性試驗方案制定、標準完善及失效模式分析；

4、根據個人專業的不同對接公司不同產品的質量控制和質量相關項目；

職位要求：

1、 2021年應屆碩士畢業生或具備1-2年相關經驗的本科學歷以上往屆生。

2、 機械設計及自動化、材料、工業工程、電氣自動化、熱力、制冷等相關專業優先；

3、具有強烈的質量意識，做事嚴謹，能夠創新解決問題，結果導向；

4、具備良好的溝通協調能力及團隊合作意識，學習能力強。