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      2020年云南紅塔銀行新設(shè)機(jī)構(gòu)及總行部分管理 人員社會(huì)招聘公告

      來源:云南紅塔銀行網(wǎng)站   時(shí)間:2020-09-23 16:02  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
      云南紅塔銀行2020年新設(shè)機(jī)構(gòu)及總行部分管理 人員社會(huì)招聘公告 云南紅塔銀行股份有限公司(以下簡稱云南紅塔銀行),前身為玉溪市商業(yè)銀行股份有限公司。在引入云南合和(集團(tuán))股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、

      云南紅塔銀行2020年新設(shè)機(jī)構(gòu)及總行部分管理

      人員社會(huì)招聘公告

      云南紅塔銀行股份有限公司(以下簡稱“云南紅塔銀行”),前身為玉溪市商業(yè)銀行股份有限公司。在引入云南合和(集團(tuán))股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司、中國雙維投資有限公司等實(shí)力企業(yè)增資擴(kuò)股后,于2016年7月26日正式更名運(yùn)營。截至2019年末,云南紅塔銀行注冊資本近63億元,資本凈額達(dá)118.41億元,資產(chǎn)總額達(dá)1137.16億元。云南紅塔銀行將立足新起點(diǎn),抓住新機(jī)遇,堅(jiān)持“扎根行業(yè)、服務(wù)云南、走向全國、輻射南亞及東南亞”的發(fā)展定位,加快實(shí)施“產(chǎn)業(yè)銀行+科技銀行”雙輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略發(fā)展舉措,致力于成為全國一流產(chǎn)業(yè)銀行。

      云南紅塔銀行堅(jiān)持“惟德善行、自我賦能”的人才理念,營造了有利于人才成長的良好環(huán)境,建立了有競爭力的薪酬福利體系和激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)我行經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘33人,誠邀業(yè)界精英加盟,共創(chuàng)美好未來!

      一、招聘崗位

      機(jī)構(gòu)名稱 部門(支行)名稱 需求崗位名稱 需求人數(shù) 工作地點(diǎn)
      總行 個(gè)人金融部 總經(jīng)理崗 1 昆明市
      擬設(shè)紅河分行 行領(lǐng)導(dǎo)室 分行風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 人力資源管理兼綜合崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 運(yùn)營管理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 信息技術(shù)及安全保衛(wèi)崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 財(cái)務(wù)管理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 公司客戶經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 個(gè)人客戶經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 風(fēng)險(xiǎn)管理部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 風(fēng)險(xiǎn)管理部 風(fēng)險(xiǎn)管理崗 2 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 大堂經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 理財(cái)經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 會(huì)計(jì)主管崗 1 紅河州彌勒市
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 綜合柜員崗 4 紅河州彌勒市
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 公司客戶經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 個(gè)人客戶經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 綜合柜員崗 2 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 理財(cái)經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 大堂經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 業(yè)務(wù)綜合崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 會(huì)計(jì)主管崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 綜合管理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣
      合計(jì) 33  

      二、招聘條件

      (一)基本條件

      1.應(yīng)聘管理崗位的人員年齡在45周歲及以下(1975年9月1日之后出生),應(yīng)聘綜合柜員崗位的人員年齡在28周歲及以下(1992年9月1日之后出生),應(yīng)聘其他崗位的人員年齡在35周歲及以下(1985年9月1日之后出生)。

      2.本科及以上學(xué)歷,具備相應(yīng)崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能和工作經(jīng)驗(yàn)。需核準(zhǔn)任職資格的管理人員還應(yīng)符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定。

      3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、良好的溝通表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)操作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,認(rèn)同我行的企業(yè)文化。

      4.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無不良記錄、無重大崗位風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。

      5.身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

      6.符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)及我行關(guān)于親屬回避的規(guī)定。

      (二)崗位任職條件及主要職責(zé)

      應(yīng)聘者除滿足招聘基本條件外還需要滿足各崗位的任職條件,具體任職條件及主要崗位職責(zé)詳見附件。

      三、招聘程序

      應(yīng)聘者報(bào)名申請—資格審查與甄選—考試—確定擬聘人員—背景調(diào)查—體檢—正式錄用。

      四、報(bào)名申請

      (一)報(bào)名時(shí)間:招聘公告發(fā)布之日起至2020年10月8日24時(shí)截止。

      (二)請應(yīng)聘者登陸我行官網(wǎng)(http://www.ynhtbank.com),點(diǎn)擊右下方的“誠聘英才”,完成報(bào)名申請;應(yīng)聘者也可直接登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站(http://www.zhaopin.com)搜索“云南紅塔銀行”或在智聯(lián)招聘網(wǎng)站昆明頻道點(diǎn)擊“云南紅塔銀行”招聘圖標(biāo)選擇對應(yīng)的崗位完成報(bào)名申請。每位應(yīng)聘者只允許報(bào)一個(gè)崗位,其中學(xué)歷證明、相關(guān)資格證書、專業(yè)成果證明等報(bào)名資料需同時(shí)上傳附件進(jìn)行提交。

      五、其他注意事項(xiàng)

      (一)招聘期間,在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會(huì)及時(shí)通過電話、短信等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,請保持通信與聯(lián)系方式暢通,并及時(shí)關(guān)注我行官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息。對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再單獨(dú)發(fā)布通知。

      (二)應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)應(yīng)確保簡歷中各要素全部填寫完整,否則將直接影響本人后續(xù)的資格審查與甄選。

      (三)應(yīng)聘者應(yīng)對填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)的資格及錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

      (四)我行對于收集的相關(guān)應(yīng)聘資料將予以嚴(yán)格保密,僅用于此次工作申請。

      (五)我行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

      (六)此次招聘嚴(yán)格按照考試綜合成績排名順序錄取,綜合成績不足60分的應(yīng)聘者不予錄取。

      (七)本公告中涉及工作和任職年限等計(jì)算以及有關(guān)情況的掌握均截至2020年6月30日。

      (八)我行在招聘中不指定考試用書,也不舉辦或委托、授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開設(shè)招聘應(yīng)試培訓(xùn)班,不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

      (九)招聘聯(lián)系方式

      李女士:0871-65236495。

      附件.云南紅塔銀行2020年新設(shè)機(jī)構(gòu)及總行部分管理人員社會(huì)招聘崗位明細(xì)表

      機(jī)構(gòu)名稱 部門(支行)名稱 需求崗位名稱 需求人數(shù) 工作地點(diǎn) 崗位任職條件 主要崗位職責(zé)  
      總行 個(gè)人金融部 總經(jīng)理崗 1 昆明市 1.45周歲及以下,中共黨員,本科及以上學(xué)歷;
      2.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
      3.具備8年及以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),需擔(dān)任全國性商業(yè)銀行二級(jí)分行副行級(jí)或一級(jí)分行一級(jí)部門副職(或相當(dāng)職務(wù))及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、省級(jí)法人機(jī)構(gòu)分行副職或一級(jí)部門副職、金融機(jī)構(gòu)管理監(jiān)督部門副處級(jí)(含)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),其中有4年及以上銀行零售業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),精通個(gè)人銀行業(yè)務(wù),了解市場環(huán)境和運(yùn)行規(guī)律,熟悉銀行金融產(chǎn)品、企業(yè)財(cái)務(wù)分析技術(shù)和方法;
      5.有較強(qiáng)的營銷策劃能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
      1.主持部門的日常經(jīng)營管理工作,負(fù)責(zé)組織制訂全行個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
      2. 組織制定并落實(shí)全行個(gè)人業(yè)務(wù)管理、營銷管理、客戶管理、產(chǎn)品開發(fā)管理等相關(guān)政策、管理制度與管理規(guī)定;
      3.組織完成個(gè)人業(yè)務(wù)條線的經(jīng)營管理目標(biāo)任務(wù),推動(dòng)個(gè)人業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展。
       
      擬設(shè)紅河分行 行領(lǐng)導(dǎo)室 分行風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)崗 1 紅河州彌勒市 1.45周歲及以下,中共黨員,本科及以上學(xué)歷;
      2.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備6年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),其中有3年及以上風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);具有與招聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.熟悉紅河地區(qū)經(jīng)濟(jì)金融市場情況、了解客戶,熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行全面風(fēng)險(xiǎn)管理理論,熟悉相關(guān)行業(yè)信貸政策及主要業(yè)務(wù)流程;
      5.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,有良好的組織與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
      6.符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)對高管人員任職資格的相關(guān)規(guī)定。
      1.負(fù)責(zé)牽頭貫徹執(zhí)行總行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)管理制度;組織推進(jìn)分行風(fēng)險(xiǎn)管理文化、內(nèi)控體系框架建設(shè)工作;協(xié)助分行行長建立健全內(nèi)部控制制度;
      2.負(fù)責(zé)分行全面風(fēng)險(xiǎn)管理、法律事務(wù)、合規(guī)管理、不良資產(chǎn)清收管理等工作, 承擔(dān)總行下達(dá)的管理目標(biāo)責(zé)任;
      3.定期與分行行長對業(yè)務(wù)發(fā)展過程中存在的問題進(jìn)行專題匯報(bào)分析研究,提出整改意見;配合外部監(jiān)管、審計(jì)部門對分行的檢查、審計(jì),并督促整改;
      4.協(xié)助行長抓好本行員工隊(duì)伍建設(shè),以保障分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
       
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市 1.45周歲及以下,中共黨員,本科及以上學(xué)歷;
      2.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律、信息科技等相關(guān)專業(yè);
      3.具備5年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年及以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有與招聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.掌握經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、人力資源管理、運(yùn)營管理、行政管理、信息科技等基礎(chǔ)理論知識(shí),熟悉銀行業(yè)務(wù)及相關(guān)管理制度;
      5.具有較強(qiáng)的管理與規(guī)劃能力,良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力。
      1.參與制定分行全年及階段性的工作計(jì)劃,并組織、協(xié)調(diào)、督促工作計(jì)劃的實(shí)施與落實(shí);
      2.貫徹落實(shí)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度并組織實(shí)施,指導(dǎo)、監(jiān)督分行財(cái)務(wù)預(yù)算管理、費(fèi)用報(bào)銷、固定資產(chǎn)等財(cái)務(wù)處理、稅務(wù)事項(xiàng)執(zhí)行等工作;
      3.負(fù)責(zé)分行宣傳與公共關(guān)系管理工作,組織對外聯(lián)系、交流、接待工作;
      4.指導(dǎo)、監(jiān)督分行人事管理、薪酬與績效管理、科技維護(hù)管理、培訓(xùn)與企業(yè)文化管理等工作;負(fù)責(zé)分行黨群、工會(huì)工作等。
       
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 人力資源管理兼綜合崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下,中共黨員,本科及以上學(xué)歷;
      2.金融、經(jīng)濟(jì)、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上人力資源管理或行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
      4.熟悉現(xiàn)代人力資源管理原理、技術(shù)和方法,熟悉國家、地方的勞動(dòng)法規(guī)、薪酬和社會(huì)保險(xiǎn)等制度,了解一定的銀行業(yè)務(wù)知識(shí);
      5.熟悉行政管理原理與實(shí)務(wù)、公文寫作等相關(guān)知識(shí);
      6.具有良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力,文字表達(dá)能力、分析解決問題能力。
      1.執(zhí)行分行員工績效考核、薪酬管理、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、干部管理、日常人事管理、黨務(wù)等工作;
      2.執(zhí)行分行日常行政事務(wù)、檔案管理、公文管理、印章管理、證照管理等工作;
      3.協(xié)助部門經(jīng)理做好對外宣傳及接待工作,參與組織對外聯(lián)系與交流;
      4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
       
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 運(yùn)營管理崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備3年及以上銀行運(yùn)營管理、柜面業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營要求;熟悉相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí),熟悉銀行運(yùn)營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī);
      5.具有良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力、解決問題的能力。
      1.監(jiān)督分行的會(huì)計(jì)核算、柜臺(tái)業(yè)務(wù)、崗位分工及崗位輪換情況,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開展;
      2.柜面業(yè)務(wù)事后監(jiān)督的組織與落實(shí),做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),促進(jìn)運(yùn)營管理工作的有效開展;
      3.開展分行結(jié)算業(yè)務(wù)管理,宣傳、貫徹和落實(shí)監(jiān)管部門下發(fā)的結(jié)算管理制度;
      4.執(zhí)行分行會(huì)計(jì)檔案等的集中保管,執(zhí)行授權(quán)范圍內(nèi)分行與會(huì)計(jì)結(jié)算、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)參數(shù)的審核和管理。
       
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 信息技術(shù)及安全保衛(wèi)崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上信息技術(shù)、安全保衛(wèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
      4.熟悉計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)、TCP/IP網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等相關(guān)基本知識(shí);
      5.熟悉金融機(jī)構(gòu)安保業(yè)務(wù)、安防設(shè)施等方面的知識(shí),了解金融行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī);
      6.良好的分析解決問題能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
      1.開展分行“三防一保”(防盜竊、防搶劫、防詐騙和保障銀行資金安全)和社會(huì)治安綜合治理的日常管理工作,負(fù)責(zé)分行安全防護(hù)設(shè)施、防衛(wèi)器材、消防設(shè)施的管理;
      2.協(xié)助部門經(jīng)理組織開展突發(fā)事件的處置工作,制訂突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案并組織開展應(yīng)急演練工作等;
      3.執(zhí)行總行相關(guān)規(guī)定,落實(shí)信息安全管理的有關(guān)工作;
      4.分行相關(guān)辦公設(shè)備、系統(tǒng)的日常運(yùn)維管理工作;
      5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
       
      擬設(shè)紅河分行 綜合管理部 財(cái)務(wù)管理崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、法律、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī);有經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)等中級(jí)及以上職稱資格者或銀行財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理、績效管理等相關(guān)知識(shí),具有較強(qiáng)的責(zé)任心,較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力,良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力,良好的溝通與文字表達(dá)能力,能夠熟練使用辦公軟件。
      1.根據(jù)總行下達(dá)的年度綜合經(jīng)營計(jì)劃,協(xié)助對分行的綜合經(jīng)營計(jì)劃進(jìn)行分解并組織實(shí)施;
      2.執(zhí)行總行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行分行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,對財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
      3.執(zhí)行分行稅務(wù)管理及相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作;
      4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
       
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市 1.45周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備5年及以上銀行公司、個(gè)人業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年及以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有與招聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),熟悉公司及個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品,了解風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)與授信審查審批流程,掌握基本的經(jīng)營分析方法;
      5.熟悉當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻簦哂胸S富客戶資源者優(yōu)先;
      6.有較好的營銷能力、市場拓展能力,以及執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
      1.制定分行公司及個(gè)人業(yè)務(wù)條線發(fā)展規(guī)劃,組織完成年度經(jīng)營計(jì)劃目標(biāo)任務(wù);
      2.負(fù)責(zé)開展公司業(yè)務(wù)、個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)市場調(diào)查,確定目標(biāo)市場與定位、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品、目標(biāo)客戶、分銷渠道、營銷策略等;
      3.負(fù)責(zé)開展分行業(yè)務(wù)營銷拓展工作,組織開展所在區(qū)域的重大營銷活動(dòng),組織挖掘及培育優(yōu)質(zhì)客戶群,提高市場份額;
      4.對客戶經(jīng)理的工作進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn);負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的績效考核與日常管理等。
       
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 公司客戶經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),通過銀行從業(yè)人員公司信貸科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮;
      4.熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),較為了解當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻簦哂胸S富客戶資源者優(yōu)先;
      5.有較強(qiáng)的市場開拓能力、公關(guān)能力以及客戶關(guān)系維護(hù)能力。
      1.組織開展市場調(diào)研,尋找開發(fā)潛在公司客戶,對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
      2.受理客戶授信、用信申請,開展貸前調(diào)查、分析,獨(dú)立完成授信、用信調(diào)查報(bào)告;
      3.做好對公存款業(yè)務(wù)、對公信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護(hù)與管理;開展貸后管理工作,協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn)。
       
      擬設(shè)紅河分行 業(yè)務(wù)拓展部 個(gè)人客戶經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉銀行個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品,熟悉市場營銷原理與實(shí)務(wù)的相關(guān)知識(shí),熟悉當(dāng)?shù)厥袌觯煜ゃy行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)和流程;
      5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、市場活動(dòng)策劃能力。
      1.組織開展市場調(diào)研,參與制定分行個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,對個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
      2.有計(jì)劃地策劃營銷活動(dòng),制定活動(dòng)實(shí)施方案,并組織實(shí)施;
      3.做好個(gè)人存款業(yè)務(wù)、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護(hù)與管理;開展個(gè)貸業(yè)務(wù)的貸后管理工作,協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn)。
       
      擬設(shè)紅河分行 風(fēng)險(xiǎn)管理部 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市 1.45周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備5年及以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、法律合規(guī)、授信審查、對公業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年及以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有與招聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行全面風(fēng)險(xiǎn)管理理論,掌握較全面的銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉相關(guān)行業(yè)信貸政策及主要業(yè)務(wù)流程;
      5.良好的風(fēng)險(xiǎn)控制能力、分析判斷能力以及問題解決能力。
      1.協(xié)助分管行領(lǐng)導(dǎo),組織制定分行全面風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)管理年度工作計(jì)劃,并組織落實(shí);
      2.結(jié)合分行實(shí)際,牽頭制定和完善資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)施細(xì)則和規(guī)章制度,并對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查;牽頭開展轄內(nèi)全面風(fēng)險(xiǎn)的具體管理工作;
      3.負(fù)責(zé)授信項(xiàng)目的審查及權(quán)限內(nèi)授信項(xiàng)目的審批;監(jiān)控分行資產(chǎn)質(zhì)量變化狀況,牽頭組織實(shí)施全行資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分類的相關(guān)工作,組織有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)排查和內(nèi)控合規(guī)檢查工作;
      4.牽頭負(fù)責(zé)分行法律合規(guī)的相關(guān)工作,為經(jīng)營管理活動(dòng)提供法律支持及服務(wù)。
       
      擬設(shè)紅河分行 風(fēng)險(xiǎn)管理部 風(fēng)險(xiǎn)管理崗 2 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、法律合規(guī)、授信審查、對公業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),通過銀行從業(yè)人員風(fēng)險(xiǎn)管理科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮;
      4.熟悉銀行業(yè)務(wù)流程,掌握風(fēng)險(xiǎn)管理和控制專業(yè)知識(shí),熟悉信貸業(yè)務(wù)知識(shí),了解相關(guān)行業(yè)信貸政策;
      5.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、統(tǒng)計(jì)分析能力和解決問題能力。
      1.組織開展分行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與風(fēng)險(xiǎn)排查工作,對分行風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測、預(yù)警和預(yù)控,及時(shí)向客戶經(jīng)理或負(fù)責(zé)人發(fā)出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示;
      2.開展分行信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,并提出風(fēng)險(xiǎn)控制和緩釋的指導(dǎo)意見;
      3.負(fù)責(zé)分行信貸資產(chǎn)質(zhì)量分類管理的組織實(shí)施,并撰寫信貸資產(chǎn)質(zhì)量分析報(bào)告。
       
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市 1.45周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備5年及以上銀行柜面、運(yùn)營等網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年及以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有與招聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)經(jīng)歷者優(yōu)先;
      4.熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),熟悉銀行運(yùn)營和業(yè)務(wù)營銷知識(shí);
      5.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。
      1.根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,組織制定營業(yè)室工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
      2.組織開展權(quán)限范圍內(nèi)的本行業(yè)務(wù),組織開展?fàn)I業(yè)室客戶營銷及業(yè)務(wù)拓展活動(dòng);
      3.組織落實(shí)分行風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制要求,開展會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)管理工作;
      4.負(fù)責(zé)本分行營業(yè)室日常管理工作,確保營業(yè)室相關(guān)工作正常進(jìn)行。
       
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 大堂經(jīng)理崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),了解金融及市場營銷相關(guān)知識(shí),具備銀行服務(wù)禮儀知識(shí),以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題能力;
      5.形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、親和力較好。
      1.負(fù)責(zé)營業(yè)室的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)規(guī)范及各項(xiàng)服務(wù)工作落實(shí);
      2.解答客戶服務(wù)咨詢,對客戶進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)營銷及引導(dǎo);
      3.對營業(yè)室發(fā)生的客戶投訴進(jìn)行處理,并及時(shí)回復(fù)。
       
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 理財(cái)經(jīng)理崗 2 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行理財(cái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有AFP、基金從業(yè)資格證者優(yōu)先;
      4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉理財(cái)業(yè)務(wù)知識(shí)和理財(cái)產(chǎn)品,了解金融及市場營銷相關(guān)知識(shí),并具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
      1.依據(jù)本行分層次服務(wù)策略,按照客戶分層次服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)規(guī)范開展理財(cái)產(chǎn)品市場營銷推廣工作,保證理財(cái)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
      2.負(fù)責(zé)對到訪客戶提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品信息相關(guān)的服務(wù)支持;
      3.對營業(yè)室客戶建檔進(jìn)行分戶管理,負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶信息維護(hù);
      4.負(fù)責(zé)參與組織客戶營銷活動(dòng)、客戶沙龍,以服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值;
      5.挖掘客戶潛在需求,積極開展跨業(yè)務(wù)線產(chǎn)品的交叉銷售。
       
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 會(huì)計(jì)主管崗 1 紅河州彌勒市 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備3年及以上銀行柜面、運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營要求,熟悉銀行會(huì)計(jì)原理及相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí),熟悉銀行運(yùn)營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī);
      5.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及解決問題的能力。
      1.對營業(yè)室柜面業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)事中監(jiān)督、指導(dǎo)及控制,監(jiān)督各項(xiàng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算賬戶管理及反洗錢登記、上報(bào)等工作開展情況;
      2.執(zhí)行柜面操作風(fēng)險(xiǎn)控制,對規(guī)定金額以上的業(yè)務(wù)及特殊業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)授權(quán)控制,對超權(quán)限的業(yè)務(wù)進(jìn)行逐級(jí)上報(bào)審批,對重大或特殊業(yè)務(wù)及時(shí)向經(jīng)理報(bào)告;
      3.監(jiān)督庫存現(xiàn)金、有價(jià)單證、重要空白憑證及業(yè)務(wù)印章的使用、保管情況,定期對綜合柜員的庫存現(xiàn)金、有價(jià)單證、重要空白憑證進(jìn)行檢查核對;
      4.管理營業(yè)室各崗位系統(tǒng)權(quán)限、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù),并承擔(dān)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)管理工作;
      5.監(jiān)督、檢查銀企對賬工作,對收回的對賬單進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,計(jì)算、監(jiān)督對賬率,并督促開展對賬單的收回工作。
       
      擬設(shè)紅河分行 營業(yè)室 綜合柜員崗 4 紅河州彌勒市 1.28周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉柜面業(yè)務(wù)知識(shí)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉銀行產(chǎn)品;
      4.形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
      1.受理本行業(yè)務(wù)權(quán)限范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù),執(zhí)行賬務(wù)處理與核對等工作;
      2.做好柜面服務(wù)工作,識(shí)別、拓展優(yōu)質(zhì)客戶,主動(dòng)開展存款及本行各類金融產(chǎn)品的柜面營銷工作等。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 公司客戶經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),通過銀行從業(yè)人員公司信貸科目資格考試、注冊信貸分析師考試的優(yōu)先考慮;
      4.熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程,熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),較為了解當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻簦哂胸S富客戶資源者優(yōu)先;
      5.有較強(qiáng)的市場開拓能力、公關(guān)能力以及客戶關(guān)系維護(hù)能力。
      1.組織開展市場調(diào)研,尋找開發(fā)潛在公司客戶,對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
      2.受理客戶授信、用信申請,開展貸前調(diào)查、分析,獨(dú)立完成授信、用信調(diào)查報(bào)告;
      3.做好對公存款業(yè)務(wù)、對公信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護(hù)與管理;開展貸后管理工作,協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn)。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 個(gè)人客戶經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行信貸業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉銀行個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品,熟悉市場營銷原理與實(shí)務(wù)的相關(guān)知識(shí),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?,熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)和流程;
      5.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、市場活動(dòng)策劃能力。
      1.組織開展市場調(diào)研,參與制定分行個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,對個(gè)人業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷,完成年度業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù);
      2.有計(jì)劃地策劃營銷活動(dòng),制定活動(dòng)實(shí)施方案,并組織實(shí)施;
      3.做好個(gè)人存款業(yè)務(wù)、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系維護(hù)與管理;開展個(gè)貸業(yè)務(wù)的貸后管理工作,協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作,控制貸款風(fēng)險(xiǎn)。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 綜合柜員崗 2 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.28周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉柜面業(yè)務(wù)知識(shí)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉銀行產(chǎn)品;
      4.形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。
      1.受理本行業(yè)務(wù)權(quán)限范圍內(nèi)的柜面業(yè)務(wù),執(zhí)行賬務(wù)處理與核對等工作;
      2.做好柜面服務(wù)工作,識(shí)別、拓展優(yōu)質(zhì)客戶,主動(dòng)開展存款及本行各類金融產(chǎn)品的柜面營銷工作等。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 理財(cái)經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、營銷、法律、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行理財(cái)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有AFP、基金從業(yè)資格證者優(yōu)先;
      4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉理財(cái)業(yè)務(wù)知識(shí)和理財(cái)產(chǎn)品,了解金融及市場營銷相關(guān)知識(shí),并具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
      1.依據(jù)本行分層次服務(wù)策略,按照客戶分層次服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)規(guī)范開展理財(cái)產(chǎn)品市場營銷推廣工作,保證支行理財(cái)業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
      2.負(fù)責(zé)對到訪客戶提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品信息相關(guān)的服務(wù)支持;
      3.對營業(yè)室客戶建檔進(jìn)行分戶管理,負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶信息維護(hù);
      4.負(fù)責(zé)參與組織客戶營銷活動(dòng)、客戶沙龍,以服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值;
      5.挖掘客戶潛在需求,積極開展跨業(yè)務(wù)線產(chǎn)品的交叉銷售。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 大堂經(jīng)理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備1年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),了解金融及市場營銷相關(guān)知識(shí),具備銀行服務(wù)禮儀知識(shí),以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題能力;
      5.形象氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、親和力較好。
      1.負(fù)責(zé)營業(yè)室的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)規(guī)范及各項(xiàng)服務(wù)工作落實(shí);
      2.解答客戶服務(wù)咨詢,對客戶進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)營銷及引導(dǎo);
      3.對營業(yè)室發(fā)生的客戶投訴進(jìn)行處理,并及時(shí)回復(fù)。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 業(yè)務(wù)綜合崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)、法律管理等相關(guān)專業(yè);
      3.具備2年及以上銀行柜面、運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識(shí),熟悉銀行業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)知識(shí);
      4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力,良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力,良好的溝通與文字表達(dá)能力,能夠熟練使用辦公軟件。
      1.辦理綜合柜員日常領(lǐng)繳現(xiàn)金、重空業(yè)務(wù)管理;
      2.執(zhí)行本行庫存現(xiàn)金計(jì)劃及資金頭寸管理,及時(shí)向人行或其他銀行機(jī)構(gòu)辦理現(xiàn)金調(diào)繳款業(yè)務(wù);
      3.執(zhí)行每日反洗錢信息的采集、監(jiān)測工作,并及時(shí)通過系統(tǒng)報(bào)送大額和可疑交易信息;
      4.協(xié)助會(huì)計(jì)主管做好會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及會(huì)計(jì)檔案的管理等。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 會(huì)計(jì)主管崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè);
      3.具備3年及以上銀行柜面、運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
      4.熟悉人行及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營要求,熟悉銀行會(huì)計(jì)原理及相關(guān)會(huì)計(jì)知識(shí),熟悉銀行運(yùn)營類的業(yè)務(wù)、流程與法律法規(guī);
      5.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及解決問題的能力。
      1.對支行柜面業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)事中監(jiān)督、指導(dǎo)及控制,監(jiān)督各項(xiàng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算賬戶管理及反洗錢登記、上報(bào)等工作開展情況;
      2.執(zhí)行柜面操作風(fēng)險(xiǎn)控制,對規(guī)定金額以上的業(yè)務(wù)及特殊業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)授權(quán)控制,對超權(quán)限的業(yè)務(wù)進(jìn)行逐級(jí)上報(bào)審批,對重大或特殊業(yè)務(wù)及時(shí)向經(jīng)理報(bào)告;
      3.監(jiān)督庫存現(xiàn)金、有價(jià)單證、重要空白憑證及業(yè)務(wù)印章的使用、保管情況,定期對綜合柜員的庫存現(xiàn)金、有價(jià)單證、重要空白憑證進(jìn)行檢查核對;
      4.管理營業(yè)室各崗位系統(tǒng)權(quán)限、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù),并承擔(dān)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)管理工作;
      5.監(jiān)督、檢查銀企對賬工作,對收回的對賬單進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,計(jì)算、監(jiān)督對賬率,并督促開展對賬單的收回工作。
       
      昭通分行 擬設(shè)鎮(zhèn)雄支行 綜合管理崗 1 昭通市鎮(zhèn)雄縣 1.35周歲及以下;
      2.本科及以上學(xué)歷,新聞、行政管理等相關(guān)專業(yè);
      2.具備1年及以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),有銀行行政管理、綜合管理等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
      3.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)、監(jiān)管法律法規(guī)及公文寫作;
      4.較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力,較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,能夠熟練使用辦公軟件。
      1.歸口管理支行文件,完善公文處理規(guī)范及公文運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)章制度,執(zhí)行監(jiān)管部門、黨政機(jī)關(guān)等外部部門下發(fā)各類公文等的接收、登記、分辦及傳閱工作;
      2.組織、協(xié)調(diào)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的培訓(xùn)、推廣和使用工作;
      3.及時(shí)完成會(huì)議紀(jì)要、簡報(bào)的編寫與分發(fā);
      4.支行相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)送工作及支行日常綜合行政工作;
      5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
       
      合計(jì) 33        

      來源及報(bào)名網(wǎng)站:http://www.ynhtbank.com/ynhtyh/bjfw74/rczp38/430064/index.html

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