2022年云南開放大學編外職工招聘公告

2022年云南開放大學編外職工招聘41人

報名時間：2022年9月1日至5日。

工資待遇：專業技術崗7000-7600元/月（應發額），工勤技能崗4000元/月左右（應發額）

部分崗位專業不限

云南開放大學2022年編外職工公開招聘公告

因工作需要，云南開放大學計劃面向社會公開招聘編外職工?，F將有關事項公告如下。

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘對象與條件

（一）招聘對象和崗位

本次招聘共計招聘編外職工41人，具體招聘崗位及條件詳見公告附件，年齡計算日期截止至2022年8月1日。

（二）基本條件

1.遵紀守法，品行端正，熱愛教育職業，服從工作安排，具有良好的職業道德和敬業精神，具有較好的溝通協調能力和組織管理能力；

2.年滿18周歲，年齡不超過35周歲；

3.具有擬聘崗位所需的專業或技能條件和從業資格；

4.符合擬聘任崗位所需要的其他條件。

（三）有下列情形之一的人員，不予聘用：

1.曾因犯罪受過刑事處分的；

2.曾被開除公職或者因違規違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的；

3.涉嫌違紀、違規、違法正在接受有關機關審查（調查）尚未作出結論的；

4.近五年受過黨紀政紀處分的；

5.有法律、法規規定的其他情形的；

6.與用人部門領導人員有夫妻關系、直系血親關系（含擬制血親）和三代以內旁系血親關系的人員。

三、報名及資格審核

（一）報名

1、報名時間和方式

報名時間：2022年9月1日至5日。

報名方式：應聘人員通過網絡系統報名。報名鏈接詳見公告末尾部分。

2、報名注意事項

（1）應聘人員每人限報一個崗位。

（2）應聘人員應按照要求如實填寫相關內容并按要求上傳附件材料。

應聘人員應使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考核時使用的身份證須一致（“一代身份證”無效）。

留學回國人員上傳國外學位證書及教育部出具的學歷學位認證掃描件。招聘崗位條件中的工作經歷年限要求為實足年限（滿12個月為1年）。

本次公開招聘不設開考比例，通過資格審核的應聘人員，按照學校通知的時間和地點按時參加考試，否則作棄考處理。

（6）按照疫情防控相關要求，應聘人員原則上應全程接種疫苗，并主動申報個人健康狀況。常態化防控地區人員查驗身份、云南健康碼綠碼、通信大數據行程卡綠色，測量體溫、佩戴口罩、持48小時內核酸檢測陰性證明進場。涉及疫情風險人員須及時向屬地社區報備，完成隔離、健康監測、核酸檢測等措施之后，按照常態化防控地區人員要求進場。在招聘組織實施過程中，學校將按照各級疫情防控政策落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。

應聘人員須符合昆明市和學校疫情防控工作要求，方可正常參加考試。應聘人員應做好自我防護，盡量減少不必要的外出，減少人員聚集風險。在考前一周至面試結束后的期間內，盡量避免離開考點所在地區，非必要不前往有本土疫情的地區，避免影響正常參與后續招聘流程。

（二）資格審核

用人部門負責對應聘人員進行資格審核，人事處復審。應聘人員資格審通過后方可參加后續招聘。資格審核結果在9月7日前公布在學校官網通知公告欄。

應聘人員須確保提供報名信息的真實性和準確性，有提供虛假信息及隱瞞實際情況者，一經查實，取消其應聘資格。

四、綜合考核測評

本次招聘采取直接面試的方式，主要測試應聘人員的思想政治表現、道德品質、綜合素質和能力，包括測評應聘人員的專業知識、分析能力、應變能力、語言表達及儀表舉止和心理健康情況等綜合因素。面試滿分為100分，面試成績保留到小數點后兩位。面試成績最低合格分數線統一劃定為70分，低于70分的應聘人員不再參加后續招聘環節。

根據應聘人員面試成績，按崗位計劃招聘人數1︰1的比例從高分到低分確定資格復審人員名單。

五、體檢與考察資格復審合格人員進入體檢考察環節。

應聘人員按規定進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢不合格者，不予聘用。體檢費用由參檢人員自行承擔。

由用人部門牽頭成立考察組，通過與應聘人員所在學校或單位聯系，充分聽取各方面意見，主要對其思想政治表現、道德品質、業務能力、專業成績、團隊協作精神、身心狀況、綜合素質等方面進行全面深入的考察了解，掌握其現實情況。在考察環節，學校組織考察對象進行心理測試，測試結果作為考察的參考依據。應聘人員應在收到云南開放大學考察通知后30日內提供考察材料，否則不再辦理后續聘用手續。

六、公示及聘用

體檢、考察合格者作為崗位擬聘人員，擬聘人員名單在學校網站公示7個工作日。公示無異議的辦理聘用手續。

應聘人員在體檢、考察、公示環節提出放棄辦理聘用手續，或被發現不符合聘用條件的，或未在規定時間內報到以及其他導致擬聘崗位空缺的情形的，經用人部門申請、學校研究，可從本崗位通過面試人員中按照面試成績由高至低遞補聘用。

七、待遇

（一）本次招聘人員為學校編外職工，采取勞務派遣方式管理。新聘用人員執行試用期制度，試用期工資為（基礎工資+崗位工資+績效工資）的80%，試用期滿考核合格者，發放全額工資?？己瞬缓细裾撸Ｖ乖囉?，解除勞動關系。

（二）本次招聘人員的薪酬待遇按照學校有關規定執行，專業技術崗7000-7600元/月（應發額），工勤技能崗4000元/月左右（應發額），根據履職考核結果發放；依照國家相關規定享受社會基本養老、醫療（含生育）、失業、工傷保險和住房公積金，按國家相關規定享受公休假日、女職工保護及孕產假等待遇。

監督電話：云南開放大學紀檢處0871-65166090。咨詢電話：云南開放大學人事處0871-65194034。

報名鏈接：點擊進入報名頁面（推薦瀏覽器安裝最新Flash插件），報名時間為2022年9月1日至5日。學校官方網址：https://www.ynou.edu.cn/

附件：云南開放大學2022年編外職工公開招聘計劃表

云南開放大學

2022年8月31日

來源：https://www.ynou.edu.cn/