楚雄市機關事業單位2020年第二批公開選調工作人員公告
為進一步深化干部人事制度改革,推進和規范公開選調工作,規范機關事業單位人事調動,建立健全科學選人用人機制,營造風清氣正的選人用人環境,特別是促進政策性安置退役軍人的作用發揮,根據《楚雄市機關事業單位公開選調工作人員辦法》要求,經研究,楚雄市機關事業單位于2020年9月組織開展公開選調工作人員50名,其中:公務員13名、事業身份人員17名、安置在市內機關事業單位工作的退役軍人20名,現將有關事項公告如下。
一、公開選調原則
堅持黨管人才的原則;堅持德才兼備、以德為先、注重實績的原則;堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則;堅持能力素質與職位要求相適應的原則;堅持在編制限額內和職數、職位空缺的原則;堅持考試與考察相結合的原則。
二、公開選調范圍
(一)面向安置在市內機關事業單位在編在崗的退役軍人(含安置在教育、衛生系統的退役軍人)選調;
(二)面向市內機關事業單位(教育、衛生事業人員除外)在編在崗的工作人員選調。
選調到公務員崗位工作的,必須是已進行公務員(或者參照公務員法管理)登記備案的人員。機關工人報考事業單位崗位選調后,身份轉為事業單位工人,執行事業單位工人工資待遇。
三、公開選調的資格條件
(一)報考人員應當具備的基本資格條件
1.具有良好的政治素質、專業素養和職業道德,愛崗敬業,品行端正,實績突出,群眾公認;
2.具備選調崗位要求的工作能力、任職經歷以及其他資格條件;
3.試用期除外,近三年年度考核為稱職(合格)及以上等次,若工作年限四年以下的,實際考核年限均為稱職(合格)及以上等次;
4.符合公告崗位的學歷要求;
5.身心健康,具有正常履職的身體條件和心理素質;
6.報考人員所在單位和當地組織人事部門同意報考;
7.報考退役軍人崗位的,必須是安置在市內機關事業單位在編在崗的退役軍人(安置在鄉鎮工作后滿5年才可以報考市級部門崗位);
8.符合法律法規規定或有關政策要求。
(二)有下列情形之一的,不得參加公開選調
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;
2.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
3.受處分期間或者未滿影響期限的;
4.按照有關規定,未滿最低服務年限(鄉鎮之間選調的除外)或對工作調動有其他限制性規定的;
5.尚在新錄用試用期的;
6.按照規定需要回避的人員;
7.法律、法規及有關政策規定的其他情形。
(三)公開選調的具體資格條件要求
具體資格條件要求詳見《楚雄市機關事業單位2020年公開選調公務員崗位信息表》、《楚雄市事業單位2020年公開選調事業人員崗位信息表》和《楚雄市事業單位2020年公開選調退役軍人崗位信息表》附表,各崗位的具體條件在《崗位信息表》明確。具體條件按以下解釋認定:
1.年齡認定。35周歲以下指1985年9月30日及以后出生人員;40周歲以下指1980年9月30日及以后出生人員;45周歲以下指1975年9月30日及以后出生人員。
2.學歷類型認定。國民教育學歷只需在學信網查詢到相應信息或經省級教育部門認證的學歷證書均視為國民教育。
3.工作年限認定。最低服務年限滿5年是指2015年9月30前招錄、招聘和安置為機關事業單位在職在編的人員。
4.其他情形。所有選調崗位均不限制民族和專業。中共黨員包含預備黨員。
四、公開選調程序
(一)發布選調公告。向全市各鄉(鎮)、市屬單位發布公開選調公告,同時在楚雄市人民政府網站、威楚先鋒等新聞媒體上發布,向社會公布選調單位及崗位、選調范圍和人數、報名資格條件和選調程序及需要說明的其他事項等。報名成功后請實名加入2020年第二批公開選調QQ群(874179359),并實時關注群內通知,之后與選調相關事項均在群內發布,視為群內所有人員知曉。
(二)報名與資格審查。報名時間從2020年9月1日開始至9月4日12:00時截止。報名采取個人自薦、組織推薦等方式進行,報考人員每人限報1個崗位,報考人員單位不得無故阻止符合選調條件的人員參加公開選調,并要認真審核報考人員信息的真實性,報考者須如實填寫本人信息,弄虛作假一律取消報考資格,并作為失信記錄留存。公務員和機關工人報考事業單位人員的,個人要寫出自愿放棄公務員身份或機關工人身份的申請,和報名表一起提交。報名時,提交由原單位審核簽字并加蓋公章的《楚雄市公開選調公務員或事業人員報名表》,用發送PDF電子文檔的方式報名(在參加考試時送交報名表原件)。報考公務員崗位的報送市委組織部公務員科郵箱:cxswzzbgwyk@126.com(電話3123259)、報考事業單位人員崗位的報送市人力資源社會保障局事業單位人事管理科郵箱:1184309492@qq.com(電話6550178 6550128)。 報考事業單位退役軍人崗位的報送市退役軍人事務局移交安置科郵箱:cxsyjazk@126.com(電話6997586)。
2020年9月7日開展資格審查。資格審查按照干部管理權限分別負責組織開展,資格審查小組人員由市委組織部、市委編辦、市人力資源社會保障局、市退役軍人事務局和選調單位抽人組成,報考公務員職位的,資格審查由市委組織部公務員科牽頭,報考事業單位崗位的,資格審查由市人力資源社會保障局事業單位人事管理科牽頭,報考退役軍人崗位的,資格審查由市退役軍人事務局移交安置科牽頭,審查小組按照選調職位資格條件對報名人員提交的材料進行審查,同時分別按選調職位匯總有關審核情況,提出意見。審查情況由市公選辦提請領導小組審定后確定筆試初步人選,由公選辦統一發放通知組織考試。按規定筆試最低開考比例為3:1,如報名人數未達到開考比例的,經市公選領導小組研究同意可相應取消或核減選調計劃,允許該職位報名人員改報其他崗位。達不到開考比例崗位的人員于2020年9月8日改報其他崗位。
(三)筆試。筆試采取閉卷方式進行,分值分100分。主要測試報考人員政治理論水平、時事政治、綜合基礎知識、分析解決問題能力和文字綜合表達能力等綜合素質。
筆試于2020年9月12日15:00進行,地點另行通知。筆試時考生憑本人居民身份證原件于開考前30分鐘進入考場,嚴禁將手機、電子手表、電子手環等各種電子、通信、計算、存儲或其它有關設備帶至座位??忌荒軘y帶使用黑色鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮,除上述文具及身份證外,桌面上不得擺放任何物品??荚嚻陂g不得提前交卷、退場。
(四)面試。根據筆試成績,按照面試人選與公選職位2:1的比例從高分到低分順序確定面試人選,如因特殊情況經領導小組研究同意可進行等額面試,等額面試的,面試成績不得低于60分。根據選調職位的特點和要求,面試可采用無領導小組或者結構化面試的方式進行,具體由領導小組研究決定。面試于2020年9月14日上午9:00舉行,地點和方式另行通知。
考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%??荚嚦煽儽A?位小數。
(五)考察。每個選調崗位按考試成績從高分到低分的順序,按1:1的比例確定考察人選。若考試成績并列,依次按照中共黨員、面試成績、年度考核優秀次數多的順序確定考察人選??疾焱ㄟ^查閱個人檔案(認真審核三齡兩歷一身份)、個別談話聽取意見和與考察對象面談等方式,對選調對象德、能、勤、績、廉等情況及政治業務素質和選調職位的適應程度進行全面考察,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。在考察過程中,若等額考察人選有違紀行為或不符合選調要求的情況,則按照考試分數高低依次考察其他人選。
(六)討論決定??疾旖Y束后,公選辦匯總有關情況,根據綜合成績,按每個選調職位擇優確定選調人員名單,征求相關部門意見后,經領導小組研究同意,提請市委編委會議或市委辦公會議集體討論決定。
(七)人選公示。討論決定同意調動的人員,由市公選辦進行公示,公示期為5個工作日。
(八)辦理調動手續。公示期滿,沒有問題或者反映問題不影響調動的,按干部管理權限辦理調動手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,取消公開選調資格。
五、公開選調紀律
(一)市委組織部、市委編辦、市人力資源社會保障局對整個選調工作進行組織、協調、指導及實施。
(二)嚴格執行選調程序和要求,按照工作方案組織開展選調工作,接受社會各界的監督,統一政策口徑和標準,不得隨意放寬或者限制報考資格條件。參與公開選調工作的人員,必須遵守干部人事紀律,堅持原則、公道正派、依法辦事,將資格條件等有關信息的審核貫穿整個公開選調的全過程,無論哪個環節發現問題一經查實,按規定追究有關人員的責任。公開選調單位不提供復習資料、不舉辦培訓班。
(三)市級報考單位不得無故阻止符合選調條件人員參加公開選調,報名參加選調人員在報名、考試、考察等過程中,若有違反選調紀律、弄虛作假、惡意干擾選調工作等違紀行為的,一經查實,一律取消選調資格,并將其記錄在案,按有關規定嚴肅處理。
(四)按照公務員職務與職級并行的有關規定,市級單位之間流動的人員職級不變,市內鄉鎮和鄉鎮參照公務員法管理的單位流動到市級部門的選調后一律降為一級科員,工資按照有關規定執行。
(五)報考人員未按公告或通知要求參加考試和考察的,視為自動放棄參與選調。
六、本公告未盡事宜,由楚雄市機關事業單位2020年公開選調工作人員領導小組辦公室負責解釋。 聯系電話:0878-3123259(市委組織部),0878-6550178、6550128(市人力資源和社會保障局),0878-6997586(市退役軍人事務局)。監督電話:0878-3138560(市紀委駐市委組織部紀檢監察組)。
附件:
附件1:楚雄市機關單位2020年公開選調公務員崗位信息表.xls
附件2:楚雄市事業單位2020年公開選調事業人員崗位信息表.xlsx
附件3:楚雄市事業單位2020年公開選調退役軍人崗位信息表.xlsx
中共楚雄市委組織部 楚雄市人力資源和社會保障局
2020年8月31日
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